Planned change atau perubahan terencana adalah perubahan yang dirancang dan diterapkan secara teratur dan tepat waktu untuk mengantisipasi peristiwa di masa depan. Perubahan tersebut dapat terkait dengan budaya perusahaan, struktur organisasi, proses bisnis, strategi perusahaan, atau aspek bisnis lainnya.
IKLAN
Perubahan terencana bertujuan untuk mempersiapkan organisasi atau bagiannya untuk beradaptasi dengan arah atau tujuan baru organisasi. Perubahan semacam ini dipikirkan dengan cermat, berdasarkan data dan didokumentasikan.