One-on-one interview atau wawancara satu lawan satu adalah format wawancara di mana hanya ada satu pewawancara dan satu orang yang diwawancarai. Format wawancara ini biasanya adalah percakapan. Pewawancara mengarahkan agenda di awal dan orang yang diwawancarai mengajukan pertanyaan menjelang akhir.
Sebagian besar pemilik bisnis dan profesional sumber daya manusia memanfaatkan format wawancara ini. Wawancara satu lawan satu memberi kandidat kesempatan untuk menunjukkan kemampuan untuk tampil di bawah tekanan dan menunjukkan seberapa baik mereka masuk ke dalam budaya perusahaan.
Dengan begitu, kandidat terbaik yang dipilih pada akhirnya bukan hanya individu yang paling berkualitas atau terampil tetapi juga orang yang paling bisa menyelaraskan diri dengan perusahaan.
